关注就业歧视：国考状元因曾患病未被录取状告财政部

       田华（化名）报考财政部驻某地财政监察专员办公务员一职后，关注告财取得了笔试、业歧元因面试的视国成绩。11年前，考状田华曾患过脊髓空洞症，曾患政部在体检时他被认为“不合格”。病未被录此后，取状田华将财政部告上市一中院，关注告财法院裁定不予立案。业歧元因昨天，视国田华又向市高院起诉。考状

       2001年，曾患政部在北京某重点大学攻读会计学的病未被录田华被确诊为脊髓空洞症。后经手术治疗痊愈。取状2005年，关注告财田华跨考入某重点大学，攻读工科硕士，并通过注册会计师考试。

       2011年，参加工作7年的田华报考了“2012年国家公务员考试”，职位为财政部驻某地财政监察专员办公务员。在笔试和面试中，他均取得的成绩。

       今年3月，田华参加了体检，并主动和单位沟通了既往病史，称术后手部肌肉有所萎缩但不影响工作。体检次日，医院告知田华体检不合格。田华于3月16日进行复检，结果仍然不合格。

       田华称，在复检过程中，招考单位向复检医院出具一份公函，称该职位劳动强度大。田华说，今年3月23日，他接到复检医院体检中心打来的电话，对方称，由于在会商过程中，财政部出具了公函，所以他们不得不出具体检不合格报告，因为医院体检中除了要考虑受检者的身体状况，还需要考虑招考单位出具的正式公函。

       为此，田华将财政部告上法庭，要求法院恢复他的公务员录用资格。北京市德勤律师事务所律师、全国律协宪法与人权委员会副秘书长徐灿律师，代理了田华的案件。他认为，招考单位在体检会商过程中不当出具公函，暗示并引导体检机构错误作出田华体检不合格的结论，从而侵害了田华的平等就业权。招考单位的歧视行为和差别待遇侵害了田华的人格权。

       田华起诉后，市一中院作出《行政裁定书》，认为此案不属于人民法院受案范围，不予受理。昨天，田华向市高院邮寄了《上诉状》，要求撤销原审法院作出的《行政裁定书》，并指令原审法院受理此案。

       田华因自身“小伤”而又“小题大做”的反应参加“国考”，于法无可批判，于理也应支持，但结果呢？就业歧视早已司空见惯，比如近武汉10余名女大学生在湖北省人力资源和社会保障厅门前玩起“快闪”，抗议公务员体检中的妇科检查存在性别歧视。田华这事儿算不算严格意义上的就业歧视，笔者无法做出准确断定。据沙漠风www.szweb.cn了解，田华如今已工作了7年，有工科硕士学位，又通过了注册会计师考试，想必工作不会太差，甚至可以说比一般人的工作都好。但田华却毅然决然地成为了“国考“大军中的一员，并似乎是抱着“不到黄河心不死”的决心，一定要成功“靠”进体制内，以至于被区别对待后拿起了法律来进行自我保护。但笔者不禁要问，其他工作就真得这么不保险吗？其他岗位就真得这么没有前途吗？公务员的确是个香饽饽，但在僧多粥少的状况下，有较好职业的人也一个劲儿地对公务员岗位趋之若鹜，这种一窝蜂式的想“靠”进体制内的潮流，可以批判，但更多的却是让笔者产生了一种由愤转哀的感慨。

       然而，更大的悲哀却来自像田华这样的“弱者”，想借助体制来求得自我保护的无果。田华仅仅只是患有脊髓空洞症，手形是会有一点异于他人，但前臂及上臂不太会受影响，若从事财政监察专员办公务员工作，是可以胜任的。但就是这一点点的“小伤”，公务员之门却把他关在了门外，并且还是通过招考部门与医院的“合谋”，两大组织在背后联合起来对付一个小公民，在阳光之下进行也许是愤怒、责骂，但在地下进行，就是鼻酸多于感慨了。

       比起田华的“小伤”，很多人还存在着大很多倍的“大伤”，若按田华的行动逻辑，那么有“大伤”之人岂不是要当上大干部才算有安全感？其实，内心充实就是大的安全，有理想、有抱负，内心充满乐观之情，何以会感到不安全？

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